نام فایل : كارآفرينان موفق

فرمت : .doc

تعداد صفحه/اسلاید : 20

حجم : 94 کیلوبایت

کار آفرين کيست؟
افرادي که يک فرصت شغلي جديد در صنعت ايجاد مي کنند کار آفرين هستند. آنها اغلب اين کار را با ايجاد شرکتي تازه انجام مي دهند. اما آنها همچنين فرصتهاي جديد شغلي را با ورود يک محصول يا ايجاد يک بازار جديد بوجود مي آورند. بنابراين که در کارخانجات بزرگ خطوط توليد تازه اي به راه مي اندازند و يا با ايجاد بخش هايي تازه که قبلاً وجود نداشت باعث ايجاد بازاري جديد مي شوند با اين تعريف کارآفرين هستند. به بيان کلي تر کارآفرينان منابع را مديريت مي کنند تا چيز تازه اي بسازند اعم از شغل تازه يا کالا يا خدمت يا حتي بازار تازه-
آنچه کارآفرينان موفق را از کارآفرينان ديگر متمايز مي کند سرعت توسعه فعاليت اقتصادي آنان است. آنهايي بيشتر موفق هستند که فعاليت اقتصاديشان را بتوانند به سرعت رشد دهند. آنها موقعيت هايي را که در بازار ديگران به آنها توجهي نمي کنند مي يابند و همين ايده بهره برداري کردن از اين موقعيت ها را در ذهن آنها شکل مي دهد. آنها خودشان را بخوبي در بازاري که در حال انتقال و تغيير است جا مي اندازند که از اين نظر مبتکر و مخترع شناخته مي شوند. آنها به دقت پيش بيني مي کنند که جهت بازارها در حال تغيير است و سپس آماده مي شوند که بازارها را به راه بيندازند که اين کار را قبلاً کسي انجام نداده بود.
مردم اغلب فکر مي کنند کارآفرينان در ابتدا موفق هستند چون آنها کالا يا خدمات تازه اي ابداع مي کنند مثل موتور جستجور ياهو. اما اينطور نيست و اغلب کارآفرينان موفق کار خود را با افزايش در کيفيت يک کالا يا محصول ايجاد مي کنند بدون اينکه چيز تازه ايجاد کرده باشند. آنها اطلاعات کوچکي روي آنچه ديگران انجام مي داده اند ايجاد مي کنند.
کارآفرينان پس از شروع کار خود به مشتريان توجه مي کنند و با آرامي با اصلاحات ديگر خود را مطرح مي سازند. سپس آنها به سرعت آنچه انجام مي دهند را متعادل مي سازند و اين فرايند را بارها تکرار مي کنند پيشنهاد بهبود کيفيت مطرح شده از طرف
Jerry

Greenfild Ben cohen
منجر به موفقيت براي آنها شد. آنها شروع به ساختن بستني با قيمت بالاتر با قطعاتي از ميوه روي آن کردند اين بستني ها براي پاسخ به نياز مشترياني ساخته شد که بستني هاي ساده را دوست نداشتند در آن زمان توليد کنندگان بزرگ بستني در بازار بستني ميوه اي جديد وجود نداشتند و اين بازار جديدي بود که توسط اين دو نفر ايجاد شد.
Jack Burton
کار آفرين ديگري است که از
Vermont
شروع کرد. او با بهبود طراحي کالايي که اولين بار در 14 سالگي با آن آشنا شده بود توانست به موفقيت دست يابد با گذشت مدت کمي ا ز فارغ التحصيلي از نيويورک نقل مکان کرد و تخته اسکي هاي
Burton
را درست کرد. او مي گويد ؟ بسياري از مردم فکر مي کنند من تخته اسکي جديدي اختراع کرده ام در حالي که اين درست نمي باشد؟
طرح اوليه تخته اسکي ها بوسيله شرکت
Brun swick
ساخته شد در حالي که اين شرکت هيچ گاه پيشرفتي در تخته اسکي هاي ساخته شده ايجاد نکرد. فلسفه
Burton
بهبود آنچه جا دارد بر اساس نيازهاي واقعي مشتريان بود.
Burton
اين مساله را به همگان ياد داد که: اگر محصولات اصلي براي مردم کسالت آور باشد آنها حاضرند با پرداخت پول بيشتر کالاي با کيفيت تري بخرند.
-        
تاثير محيط بر فعاليت هاي کارآفرينانه:
طي ده سال اخير کارآفرينان ميليونها فرصت شغلي تازه در جهان ايجاد کرده اند. از هر شش دانشجوي رشته مشاغل يک نفر مي گويد هدف شخصي اش تاسيس يک شرکت اختصاصي است و کارشناسان پيش بيني مي کنند در آينده سازمانهاي بسياري متولد شوند. به ويژه افزايش فعاليتهاي جسورانه (
...